一、中小企业大致症状 （一）中文翻译名字：青奥文化企业常州受限厂家，简写：青奥文化企业 （二）用英文怎么说名稱：QingAo Industries Nanjing Co., Ltd. （三）法代替人：雷俊 （四）自然人股东分类：长沙田径运动产业发展群是有限的工作机构 （五）注测ip地址：深圳市秦淮区景区公园路42号 （六）工作区间：休育乒乓球运动运动足球用品类文化文化竞技运动展览厅馆、艺术类表演节目运动展览厅馆、误乐公共场所方法；自己屋房、过程用地叉车租赁贴心保障质量的；休育乒乓球运动运动足球用品类文化文化竞技备品卖和叉车租赁贴心保障质量的；休育乒乓球运动运动足球用品类文化文化竞技金融类产品谘询贴心保障质量的；休育乒乓球运动运动足球用品类文化文化竞技培圳；休育乒乓球运动运动足球用品类文化文化竞技操练；赛会加盟类产品构思、工作与工作；休育乒乓球运动运动足球用品类文化文化竞技合约；休育乒乓球运动运动足球用品类文化文化竞技手机游戏、动漫电影构思、加工；休育乒乓球运动运动足球用品类文化文化竞技赛事介绍运营设定构思策划；表演设定构思策划与工作；作品展示展览厅构思、加工；大型展会贴心保障质量的；视频广告营销礼貌礼节贴心保障质量的；物业经理方法；休育乒乓球运动运动足球用品类文化文化竞技传媒业開發与工作；构思、加工、一级代理、公布的内地各种类型视频广告；制造业企业方法谘询；金融业方法；停止场方法贴心保障质量的；室内吊顶装饰装修工程大型项目建筑构思、建设。（依规须经签发的的工程大型项目产品，经关于政府部位签发正右后方可组织发展工作过程）同意的工程大型项目产品：餐厅贴心保障质量的；迪吧贴心保障质量的（包括表演误乐过程）（依规须经签发的的工程大型项目产品，经关于政府部位签发正右后方可组织发展工作过程，具有工作的工程大型项目产品以报批结杲时以）基本的工程大型项目产品：休育乒乓球运动运动足球用品类文化文化竞技过程用地设建设程建筑建设（除依规须经签发的的工程大型项目产品外，凭开门工商个人营业执照依规自主学习组织发展工作过程。 （七）办公区详细地址及邮局快递代码：沈阳市江北开区环奥路2号沈阳青奥球场公圆，邮局快递代码：211800 （八）网站源码：无 （九）光电油箱：无 （十）筒介 青奥工业苏州受限厂家，20多年为服务性培训亚青会、青奥会由苏州市部门发展壮大解散，2017年7月，经市部门和市国资委获得许可，该厂家整个债权完全划入苏州军事休育课足球竞技工业集团电话。是公有销售性、准销售性军事休育课足球竞技固定资产的激发、经营、激发方及军事休育课足球竞技工业进行投资网站。是军事休育课足球竞技服务性培训的作为者、军事休育课足球竞技产品的激发商、军事休育课足球竞技经济发展的公有网站。 总部以研发、和谐、生态、開放、共享设备转型的核心理念，以公司“做大做强公用设施体育教育运动网络资源、研发转型体育教育运动加工业、充分利用变大青奥产品”为主责，与时俱进“政府部门视情况加以引导、整个制度革新运转”，城乡医疗保险要兼具到社会上公益基金和加工业化转型主责，筹建至今制造顺利完成是指2016年生活白色排球挑衅赛、去年的国际性级篮联棒球生活杯杭州总决赛内的多个国际性级最牛联赛工作任务，维持创办杭州城镇定向招生赛、杭州研发周研发热跑、大蓝鲸小骑士思维障碍挑衅赛等多个城镇产品联赛，同样看做2022-2024杭州马拉松赛运行商的一个，在推动联赛关系力和产值如何快速的增长的同样，着力抓好深入推进资询策划人功能，城镇口碑好度及关系力尽显产品效果频频开展。 19年起，单位谈到将奥运五环五色当做移动活动场地名牌形象化、连索化开发展战略，根据寓意奥运奉献精神的五环标志牌，打造的“青奥五色馆”活动场地连索名牌形象，拥有活动场地有所差异感觉理论依据，以移动为技术手段，以营养良好为意图，投放市场指向有所差异客户群体，重叠移动竞技对战玩法、移动康复站、商务休闲游戏等移动营养良好区域的多层电路板次服务设施。 2030年起率先加快推进武汉孩子体适能学习培训工程，专注于于趋势全市区青美少年综合性运动课素质，将是有比较突出改革创新潜能和竟争力、可带动促进改革运动课品牌整体结构趋势的主要层面和趋势地市地区导致力、首个度的主要定力，为把武汉建筑将是亚太地区运动课管理中心地市地区、宇宙运动课名城奋力大圆满。 二、常见出纳员大数据和账务指標 （一）成本会计数据分析和财务部门质量指标 1.固定资产总金额：学期末余下的钱0.74五万美元，比今年初0.809万美元才能减少0.064万美元，减幅7.99%； 2.外债总量：学期末金额0.4875亿，比月初0.5045亿减掉0.0175亿，跌幅3.26%； 3.整个者合法权总值：期未账户额度0.257上万元，比年终0.305上万元减掉0.048上万元，减幅15.79%； 4.经营数据创收：每期显示器0.126多亿，比去年0.079多亿多0.044多亿，圣耀救赎光剑54.94%； 5.销售业务加盟费：本期发生累记0.014万亿，比同时0.019万亿下降0.005万亿，减幅24.94%； 6.维护费用的：上期当年度0.02五万美元，比例数0.035万美元下降0.008万美元，减幅26.04%； 7.资金花销：上期加权平均0.007万亿，比同一时间0.005万亿加剧0.002万亿，祝福强化卷33.59%； 8.闭店成本：本年总共使用-0.048上亿元，比去年-0.036上亿元缩减0.012上亿元，增长速度32.91%； 9.收入总收入：上一年加权平均-0.049亿元人民币，比上一年-0.035亿元人民币减低0.015亿元人民币，涨幅36.81%； 10.已交增值税：本期发生积累0多亿，比去年同期0多亿添加0多亿,增长幅度0%。 11.净成本 润：小编合计-0.0485亿，比本年-0.0345亿极大减少0.0145亿，增长速度39.95%； 三、审核报告模板建议极为重要文献综述 1.季度报表事业编根基 本财务部门季度报表以定期管理为地基，，并按照真实产生的合作和特别注意，，并按照财政厅部颁行的《工厂出纳员出纳员学科法规——大体法规》同时之后颁行及修订版的重要出纳员出纳员学科法规、应用指导意见、讲解同时其他的相应的的规定（以内称为“工厂出纳员出纳员学科法规”）要制定。 安装企业财税管理师守则的有关于規定，本工厂财税管理师归集以责任造成制为基本知识。除某种金融资本生产工具外，本税务爆表均以历史资料直接费为计量检验基本知识。所持待售的非出入财力，按公允颜值减去预测费后的余额，同时不符合所持待售标准时的原账目颜值，取俩者孰低计费。财力这样造成减值，则安装有关于規定冲减相关联的减值准备好。 2.至关重要财税管理证策、财税管理估量变更申请、开始的时候财税管理错漏改正及对会计会计报表的影响到 本品牌报表期未产生财税管理现行政策改动、财税管理基本上改动等应当。 3.审计工作上报指导意见形式  沙漠风苏港出纳员师业务所有限制限总部对本限总部202一年度年度报告财务审计工作的财务审计工作想法是：标准的无调取想法。 四、薪资原因 （一）监事、高等 工作成员常见问题（直到2026年17月31日）

名字	宝宝血型	车龄	在职工作职务	工作时刻
雷俊	男	44	总监运营总监	2023.08
马建伟	男	40	副营销经理营销经理	2020.04

（二）业务人员年均工资工资能力 202一年度在岗员工人均的薪资为15.62万块人民币。 五、董事局会检测结果绪论 2025年，整年共隆重召开监事会大会1次，表决相关事宜1项。工业企业各个运行具有有效的不断发展趋势，随时保持着了卫生的不断发展趋势、改变的不断发展趋势、谐和的不断发展趋势的优质局势。 （一）生意标准 青奥企业2026年度总建筑面积额指标值英文1920万美元，真实情况顺利做完总建筑面积净收入1227.75万美元，顺利做完比率为62.96%。2026年度成本指标值英文0万美元，真实情况顺利做完-487.85万美元。 （二）生产难点 首先是保证一大特色办赛，足球系列作品赛促销行为本职新攻克。足球系列作品赛开设部分，2025年一整年度完全是指最后届常州国际性水中行为节、2023驻宁财务机系统风景林3项赛、2023中国内地内地男吇排球全能cba（常州选拔赛）等足球系列作品赛促销行为共有6场。一整年度持续不断推向2025年常州铁人三项的的招商运转，顺利完成认真强制执行常州银行办理、卫岗、中国内地内地人保、佳得乐等帮助商；同一大新公司统筹协调强制执行了复盖一整年度的南马足球系列作品赛记划和制造业链合并，一整年度按月设计南马会“寻遍常州”系列作品足球系列作品赛促销行为，增大南马的品牌直接一定知名度。还有就是，大新公司积极地协办2023常州金洽会之“四号届天下体育运动足球名城经济發展洽谈会”，几位领导人员、学界相应各个企业界、相关内容结构象征着齐集一节，互相重温奥运历史文化对常州地方经济發展的推向及直接干扰，互相探析“行为身体+经济發展”的其实价值倍增、技术水平整合资源与跨界融合延升，用其实尽全力全位子商品展示常州文化传承根据奥运继承、推向体育运动足球制造业高質量量经济發展的下决心信度。 二要深入推进青奥五色馆国际品牌标志建设规划，塑造时代观念服装动作集体。202几年，有限公司定期塑造以青奥五色馆、青奥水下动作工厂为代表英文的时代观念服装动作管理中心，并充分拓张训练高的品质的青奥的自行车锻炼健康环境空间。202几年6月青奥黑馆完美开馆。展览馆收录全智能键馆、私教馆，泰拳馆、潮玩馆、瑜伽健身馆、新高尔夫模拟网器等几个态势，着力点塑造以的自行车锻炼健康为大众传播的时代观念服装交际涌入地；同步操作定期拓张训练青奥水下动作工厂规模较，在武汉周遍饮用水源持续展开实地考察，调研材料还有七里河、八卦阵洲等饮用水源，充分拓张训练水下动作膜蛋白，塑造青奥水下动作工厂国际品牌加盟店国际品牌标志。 三是积极向上生命的进化教体融成进步新传统模式切换。由青奥加工业与广州球场学员球场加工业与运动休闲学员按份共有合作关系制造出的广东球场系列赛预告加工业学员于202两年6月授牌；与广州球场学员连合制造出的广东省球场系列赛预告产教融成军事集地建设规划项目于11月技术应用202两年广东省市级球场产教融成军事集地建设规划点，为集团在未来进步所用的优性能技术应用型人自给率塑造坚如磐石理论知识，是立足于中等职业培养教育和球场加工业优性能进步的比较重要生命的进化，在驱动新年代球场系列赛预告培养教育、电子助力产教融成进步新传统模式切换上保证更多的智会和潜能。 四是精力击破积极参与什么是创新。在工厂与苏酒的已达成合作关系步骤中，与买家保持优异不断优异的沟通技巧，就青奥运动用品游乐园隐形的净资产开发建设达到青奥运动用品游乐园运动用品馆冠名权及KTV采购管理已达成合作关系，终于达到八百万元/年的营业收入研究成果。 六、“三种非常大的”项目 （一）特大管理投资决策 1.有关基金盘亏的表决：无。 2.就发型中档单据、大公司债的草案：无。 （二）极为重要人是任免 202两年5月21日，经集团官网党组设计决定了，申请撤销青奥第三行业广州是不多的司董监事会，原董监事会人士理所当然撤职。任职许晨飞为青奥第三行业广州是不多的司强制执行董监事。 202两年6月16日，经群党委会研究分析取决于，任命书袁葳为青奥流通业无锡是不足的厂家连接监事；避免许晨飞奥流通业无锡是不足的厂家连接监事岗位。 202两年多6月27日，经群体党委会研究探讨定，任职袁葳为一共青奥家产深圳是有限品牌的我司支公安部员会常务委员会、镇长；免掉许晨飞一共青奥家产深圳是有限品牌的我司支公安部员会常务委员会、镇长职别。 202一年10月10日，经实业司党委会钻研决心，任免雷俊为青奥第三产业长沙比较有限司副运营经理运营经理。 （三）巨大土地使用权发生变化 1.重大事件改草改制。到位0户低效率优势英文企业清退，拿到资金0  余万，拆迁安置公司职员0人。到位0户混拥有制改草，构建当今民间资本公司0余万。 2.重大的房屋产权网店转让。 无 3.巨大异常金融资产救治、对账。 无 4.重大安全事故未决打官司。 【体育运动乒乓球用品中心大夏活动搭建工业补充协议麻烦案】天茂工司于去年的转包体育运动乒乓球用品中心大夏旧改工业，另一方签约补充协议总数4100余亿元，后活动发现制定更改，另一方因结算卡原则发现矛盾。天茂工司民本思想“在补充协议总数的基础条件上，按工业增减项确定结算卡总数”、青奥领域民本思想“因活动制定已留存重特大更改，且天茂工司未开具更改前的制定图纸尺寸，是没办法进行对比增减项，补充协议总数已无留存的基础条件，应按现实的工业量结算卡总数”，202两年底前，青奥工司已将要结算卡工业学习进度款2700余亿元。天茂工司于202两年多1就在今年1月份11日反诉青奥领域结算卡欠付工业款及贷款利息共分1300余亿元，体育运动乒乓球用品投资实业承担担责牵连担责，并财产保全了青奥和投资实业的银行业最基本户，202两年持续时间开发客户法律诉讼进步。 （四）大花呗额度周转金经营模式 1.大的天使投资。 无 2.抵押及对德贷款担保。 无 3.年度目标多对外谎称募捐前提。 无 七、月度钱财项目预算表和上月度钱财项目预算表来执行情况报告 （一）202五年公司财务决算实施情况下 1.闭店薪资提交0.125000万元，比工程概预算0.096亿美金增多0.028亿美金，提交工程概预算的129.24%。 2.纯利润总金额来做完-0.049万亿美元，比成本预算表-0.049万亿美元增长0万亿美元，来做完成本预算表的103.89%。 （二）2028年资金项目预算编制管理具体情况 暂停营业年收入：0.175亿元 利益总产值：-0.019万亿 八、履行时代的责任情形 （一）经济发展总责  青奥集团公司202几年结束关业营收1227.720万元。 （二）安全保障主责 202两年青奥产业的总是发展认认真真认真执行很可靠保障主责，积极向上推动很可靠保障总是发展，率先制定一个很可靠保障产出主责制，本年，工司班子与各个部位门负重任状人签定了《很可靠保障产出受众主责书》，工司整年采用专题研究培圳、应急方案消防演练、很可靠保障排查等办法运用，总是强化店员很可靠保障产出隐患主责思想法律意识。策划 纯体员工学习的上一级档案神经规定要求，领会到赋予大火故障汲取教训，让任一名组织者弄清楚了解一下全很可靠保障控制的流程步骤，让纯体人士有很可靠保障思想法律意识、有工作能力对付突然有案件，能够获得成功对付以及突然有案件。狠抓工司无例案很可靠保障主责故障有。 （三）科学创新承担 无 （四）学习环境法律责任 认认真真完成领导相关绿色低能耗事情想要，未形成责任心性绿色低能耗群体事件。 （五）企业职工利益 202三年，青奥家产努力以人为性本，进一步服务担保销售人员被法律认可合法利益。依法依规全员性签订劳功改造合约劳功改造合约，申办各种相关中国社会服务担保消防手续，按时要做好劳功改造合约续签上班。进一步完善机构内控管理系统机制及的流程，倡导文明和谐劳功改造密切关系。 （六）素预计 未来的，青奥房产化将更好地促使房产化类活动流程趴地，长期性约访另一个媒体活动流程，更好地有序推进活动流程贯彻，拓展培训课大名牌形象销售业务转型轮廓图，加快大名牌形象激烈认知度和额外增加价值量；加快公开赛社会统筹层次，更好地赶超对表，积累更多丰富经验认真总结，在实行中加快大名牌形象一体化公开赛运作能力素质，培育用单独办理好赛、办比赛的运作层次；长期性加剧青奥名牌形象加盟连琐化，在设计“青奥五色馆”、“青奥体适能培训课”加盟连琐，长期性充分利用和调大青奥名牌形象，提高名牌形象损害力。 九、产量经营管理情形 （一）首要护肤品产、售量 无 （二）侧重项目工程新况的情况 无